習近平總書記在4月25日考察中國人民大學時寄語廣大青年，“希望全國廣大青年牢記黨的教誨，立志民族復興，不負韶華，不負時代，不負人民，在青春的賽道上奮力奔跑，爭取跑出當代青年的最好成績。”過去一年，傳化青年在各個崗位上，以青春之我、奮斗之我，為傳化高質量發展貢獻力量。
5月6日，傳化集團召開第四屆青年大會，總結青年工作，展現青春力量，謀篇青春未來。
共青團杭州市委副書記周妙榮，中共蕭山區委組織部副部長樓海鋒，共青團蕭山區委副書記（主持工作）湯旸，浙江大學團委副書記卓亨逵 ，浙江工業大學團委書記賈侃，浙江理工大學團委副書記鄭磊，杭州電子科技大學團委副書記胡小詩，浙江農林大學團委書記魏玲玲等領導出席。
傳化集團董事長徐冠巨，傳化集團副董事長徐觀寶以及集團董事會，集團黨委會，集團監事會成員，集團組織條線領導，傳化杰出青年、優秀青年代表和青年員工代表參會，異地青年代表線上同步參會。
激昂的國歌為充滿青春力量的大會拉開序幕。
傳化集團黨委委員、團委書記施建鋒主持會議
傳化集團副總裁徐迅作《傳化集團第四屆青年大會主題報告》
報告指出，傳化36年的發展歷史，一直重視青年隊伍建設，一屆屆優秀青年繼往開來、奮力拼搏，他們在磨練中成長，在擔當中成熟，成為傳化事業發展最為堅實的組織基礎。國家的希望在青年，傳化的未來在青年。
面對嚴峻的環境形勢，傳化青年需要有更強烈的緊迫感和使命感，主動適應環境變化和國家戰略要求，在不確定中尋求確定性，保持事業行穩致遠，實現轉型升級和高質量發展目標。下階段集團上下將著力推進以下五個方面的重點工作：加強青年員工思想引領，凝聚持續奮斗青春力量；持續深化青年人才培養模式，加速青年員工成長；推動青年人才隊伍結構化轉型，夯實后備梯隊建設；健全青年工作組織機制保障，確保各項工作落到實處；切實把握青年發展訴求，團組織做好青年發展后盾。
傳化集團黨委書記、執行總裁陳捷宣讀表彰文件
在傳化集團的轉型升級和高質量發展中，傳化青年不怕苦、不畏難，勇挑重擔、主動作為，呈現出自信自強的主流群像，從中涌現出一批積極進取、創造價值的青年標桿。
傳化優秀青年
傳化杰出青年
新安化工流程與IT管理部的數據架構分析師許文龍分享他積極擁抱變革，以業務為導向作為數字化轉型的實踐，為智能園區項目、SAP項目、新安財務共享中心項目建設作出貢獻，展現了傳化杰出青年的風采。
傳化智聯六安公路港的副總經理嚴趙建分享他8年來堅守一線，扎根業務，在實干中歷練積累新經驗，學習新方法，掌握新本領，從一個懵懂小兵成長為一個敢打難仗、能打勝仗的出色將領。
傳化集團副總裁徐迅為“火鳥計劃”代表授旗
“火鳥計劃”青年員工進行出征宣誓
傳化正處于新五年戰略發展的開局之年，迫切需要銳意進取、奮發有為、到前線去建功立業的青年員工。本次大會上，第二屆“火鳥計劃”再次出征，共有葉勝蓮、洪言情、包界杰、張嚴、陳繼文、胡超、劉成堯、嚴趙建、壽海波、陳萍等十位青年員工接續力量。
校企團建結對共建正式啟動
為探索團組織共建合作新模式，加強企業與高校青年間的交流，助力企業和高校在科技、人才等領域的深度合作。此次大會傳化集團團委啟動與浙江大學、浙江工業大學、浙江理工大學、杭州電子科技大學、浙江農林大學等五所高校的團建結對共建，通過“組織聯建、活動聯動、陣地聯享”等形式，實現校企優勢互補、資源共享、合作共贏。
傳化集團董事長徐冠巨作重要講話
徐冠巨首先代表集團董事會，向奮斗在生產經營和抗疫防疫一線的廣大青年員工致以誠摯的問候，對一直關心支持傳化青年工作的各級領導表示衷心的感謝。
徐冠巨充分肯定了依靠廣大青年在內的全體傳化人的努力奮斗，傳化集團轉型升級與高質量發展呈現出良好態勢。
徐冠巨稱贊道，傳化青年是最富有朝氣、最富有夢想、最富有活力的生力軍，在事業發展中，奮斗在各條戰線上的廣大傳化青年，心懷使命和責任，在迎接挑戰中創造價值、成就自我，展現了當代青年應有的精神風采。他表示，奮斗的傳化青年所展現出來的精氣神，是傳化文化的傳承和發揚，是我們戰勝前進道路上一切困難和挑戰的法寶，也是傳化持續走向未來的底氣。
徐冠巨對生逢盛世，肩負重任的傳化青年提出三點希望：
一是以遠大的理想、情懷和抱負，心懷家國大計與偉大事業。面對不可抗力的外部環境挑戰，我們每個人的工作，已經超越了做好工作本身，我們守護的是一份責任，一份時代賦予我們的使命與擔當。傳化青年都要自立自強，都要胸懷共同的事業理想，都要始終心系祖國社稷。
二是以堅定的意志力，保持堅韌品格和奮斗精神。在壓力和挑戰面前，“佛系”、“躺平”、“內卷”絕不是有志青年的選擇，必須化壓力為動力，在環境變化中保持理想信念的堅韌，在應對策略上保持靈活機動，在困難和挑戰面前保持昂揚的斗志和持續奮斗的精神。
三是鍛煉過硬的本領，提升自我能力，發揮聰明才智。廣大青年正值青春好時節，熱情和精力充沛，富有想象力和創造力，要把這些優勢全面匯聚到事業追求上來，在實戰中鍛煉能力，在傳化事業平臺上盡情施展才華，讓每個傳化青年都成為驅動事業前進的“動力源”。
徐冠巨指出，應對環境挑戰，實現轉型升級和高質量發展目標，需要著力建強“人才主體”，進一步發揮好廣大青年員工的作用。對青年工作作了三點重要部署：第一，各級組織要把青年工作作為隊伍建設的重中之重。第二，賦予青年員工在傳化事業發展中更大的責任擔當。第三，把深化輪崗機制作為人才培養的主要抓手。
徐冠巨勉勵廣大傳化青年，非常時期更顯英雄本色。用青春點亮燈塔，用奮斗照亮前程，在“縱深推進轉型升級和高質量發展”新征程中，以更大的熱情和智慧建功立業，不負時代，不負青春。
共青團杭州市委副書記周妙榮作重要講話
周妙榮充分肯定了傳化在建設青年隊伍、扎實團建工作中的探索與成效。
周妙榮勉勵傳化青年牢記時代使命，爭當“紅色根脈”的傳承者、守護者；扣準創新脈搏，成為“企業高質量發展”的拓路者、主力軍；弘揚勞動精神，成為“崗位建功”的踐行者、奮斗者。他希望傳化集團團委能始終堅持集團黨委領導，持續探索非公企業團建新模式，匯聚起企業團員青年聰明才智，用青春、激情和實干為集團高質量發展繼續貢獻青春力量。
大會最后現場全體起立，奏唱團歌。青春百年共奮斗，揚帆遠航正當時。作為與新時代同向同行、共同前進的青年一代，讓我們肩負起修身、成才、立業、報國的青春使命，讓青春在持續奮斗中煥發出更加絢麗的光彩！
合影留念
